银行数字化人才仅占2%！区块链培训能救场？Web3.0概念股要凉？

随着商业银行加速数字化转型，数字金融人才需求激增，但专职人才仅占员工2%，远不能满足需求。银行亟需构建系统化人才评价体系，优化培养模式，引入AI、区块链等技术人才，并调整传统业务人员技能。移动支付规模达1.7万亿元、银行APP用户增长等数据凸显转型压力，数字技术能力成为核心用人标准。尽管提出利用区块链等技术完善人才管理，但内容主要聚焦银行内部人力资源优化，与Web3.0核心技术应用关联较弱。